本网讯 为认真贯彻落实学院2020年专业认证工作总结暨2021年动员会议精神，扎实做好教师教育类相关专业认证准备工作，1月12日上午，就业创业工作处受院领导委派，深入教师教育学院开展调研，就毕业生就业创业工作与该院党政班子、辅导员面对面交流。教师教育学院全体党政班子成员、专职辅导员参加调研会。就业创业工作处处长马平主持调研会。

会上，教师教育学院党委书记穆娟、院长李群、副院长闫龙、党委副书记王东明和专职辅导员对标专业认证标准，先后汇报了2020届毕业生就业创业工作中存在的问题和不足，分析产生问题的主客观原因，就更好做好2021届毕业生就业创业工作谈了认识和打算。

马平强调，作为国家级一流专业和教师教育类专业群建设所在学院，教师教育学院肩负着支撑学院地方应用型高水平大学建设等重要职责使命。此次调研，既是贯彻落实学院2020年专业认证工作总结暨2021年动员会议和院领导指示精神之举，也是深入查摆分析工作中存在的突出问题和短板，更好促进毕业生就业创业工作提质增效之举。马平认真传达了院领导相关指示精神，要求教师教育学院一要认清形势，压实责任。党政班子及时召开专题会议，专题研究毕业生就业创业工作；系（专业）及时召开专题工作会议，分析问题，查找原因，找到办法；毕业班经常性召开线上线下主题班会，教育学生认清形势，提高责任感，为学院做贡献。二要提高站位，高度重视。就业率是衡量人才培养质量、教育质量的重要体现，也是专业认证的重要指标。要保持清醒的头脑，从班子到教职员工都要有良好的精神状态，自我加压，积极主动，人人有任务，各个有目标，实现全员参与、齐抓共管。三要细化方案，精准指导。要制定方案，开拓市场，主动联系，主动上门，主动推介；要发动教师、校企合作单位、校友资源，尽快发掘一批岗位和信息；要用好各级各类政策，关注分析市场行情和变化；要树立一批就业创业典型，邀请已就业历届生介绍情况，在未就业学生中宣传，发挥示范引领作用。（就业创业工作处）